Paritarias docentes: San Juan se prepara para revisar sueldos e inflación el 30 de junio

Con el acuerdo vigente cerca de vencer, el Gobierno de San Juan y los gremios docentes volverán a la mesa de negociación para definir los salarios de la segunda parte de 2026. La cita será el 30 de junio a las 14 horas en la sede de la cartera educativa.

La ministra de Educación, Silvia Fuentes, confirmó que el encuentro contará con representantes de UDAP, UDA y AMET, además del ministro de Economía y Finanzas, Roberto Gutiérrez, y el secretario General de la Gobernación, Emilio Achem. "La revisión va a ser el día 30 de junio. Ahí estaremos ya sentándonos para revisar cualquier situación que se haya sucedido con el IPC, con la situación de la provincia y por supuesto del país", señaló la funcionaria.

El eje de la conversación estará puesto en la inflación y en cómo afectó a los ingresos de los trabajadores de la educación. Desde el Ejecutivo adelantaron que seguirán el mismo esquema usado en negociaciones anteriores, con análisis de los indicadores económicos y de la situación financiera provincial.

Fuentes explicó que el Ministerio de Hacienda informa cómo vienen los recursos de la provincia, los índices inflacionarios y las posibilidades presupuestarias para definir eventuales ajustes salariales. "El ministro de Hacienda siempre cuenta específicamente cómo está la provincia y cuáles han sido los índices de inflación. En base a eso se hace un reajuste o una reestructuración para que impacte en los sueldos de nuestros docentes", afirmó.

Uno de los puntos centrales será la cláusula de revisión acordada en abril, que prevé comparar la inflación acumulada del semestre con los aumentos ya otorgados. Si aparece una diferencia, esa brecha podría sumarse a la pauta salarial de julio.

La nueva convocatoria llega después de un primer semestre atravesado por negociaciones intensas entre el Gobierno y los sindicatos docentes. El último acuerdo salarial se firmó el 15 de abril y demandó 11 reuniones, luego de medidas de fuerza, paros y reclamos gremiales durante varias semanas.

Desde ese entendimiento se fijaron salarios mínimos garantizados para el cargo testigo de jornada simple. En abril el piso quedó en $831.989; en mayo subió a $851.943 y en junio llegará a $876.332.

Además, el Gobierno avanzó con el blanqueo de sumas fijas al incorporar $100.000 remunerativos para todos los cargos del nomenclador docente y sumó cuatro puntos al sueldo básico durante mayo. También hubo mejoras para los docentes que trabajan en zonas alejadas, con aumentos en las bonificaciones para esos destinos.

En paralelo, el Ministerio de Educación confirmó que cerca de 1.500 docentes podrán acceder a la titularización de sus cargos, una medida acordada dentro de la Paritaria Pedagógica. La decisión apunta a regularizar situaciones laborales pendientes desde hace años y a dar estabilidad a los trabajadores del sistema educativo provincial.

También se resolvió que, desde 2027, los procesos de titularización se harán de manera anual.