Capacitarán a personal municipal tras firma de Convenio entre UPCN y Municipio

Esta iniciativa tiene como propósito impulsar la formación y el desarrollo profesional de las trabajadoras y trabajadores municipales, en línea con lo que establece el artículo 2° del Estatuto de UPCN, que promueve la capacitación integral, el acceso al conocimiento y la modernización del empleo público.

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La Municipalidad de Valle Fértil y la Seccional Provincial de UPCN, firmaron un convenio de asistencia y cooperación para capacitar la administración pública municipal de nuestro departamento.

El acuerdo fue rubricado por el Secretario General de UPCN San Juan, José A. Villa, y el Intendente Departamental, Mario Riveros, quienes estuvieron acompañados por sus respectivos equipos de trabajo.

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Esta iniciativa tiene como propósito impulsar la formación y el desarrollo profesional de las trabajadoras y trabajadores municipales, en línea con lo que establece el artículo 2° del Estatuto de UPCN, que promueve la capacitación integral, el acceso al conocimiento y la modernización del empleo público.

En el marco del convenio, se pondrán en marcha talleres sin costo, abiertos tanto a afiliados como a no afiliados, sobre temáticas vinculadas al trabajo cotidiano en el ámbito municipal. 

Los tallertes contemplarán las siguientes temáticas:

  Posturas saludables en el lugar de trabajo.
  Procedimiento administrativo.
  Redacción de textos administrativos.
  Cuidado de la voz.
  Inteligencia artificial en la administración pública.
  Primeros auxilios.
  Trabajo en equipo.
  Análisis y resolución de problemas.
  Alimentación saludable.
  Formación de inspectores municipales.
  Comunicación efectiva (“Nos Escuchamos”).
  Actuación ante ataques de pánico.

Cada taller tendrá una duración de una hora y media, y estará orientado a brindar herramientas prácticas que mejoren el bienestar laboral y la eficiencia en el servicio público.

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Valle Fértil13/11/2025

UPCN Seccional San Juan llevó adelante en Valle Fértil el operativo “UPCN Cerca”, una iniciativa destinada a fortalecer la presencia territorial, acercando sus servicios, beneficios y propuestas a los trabajadores estatales en sus propios lugares de residencia y trabajo, como también a la comunidad en general.

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