Detalles del acuerdo alcanzado entre Gobierno y Gremios docentes
Si bien, el incremento acumulado este año sería de 71,1%, en marzo alcanzará el 41,1%, acumulado (enero 5,1%; febrero 6% y 30% marzo 2023). En septiembre se percibirá un aumento del 10%, mientras que en noviembre será del 20 %.
El Gobierno de San Juan cerró paritaria con el sector de los estatales, en donde están contemplados los docentes. El aumento previsto para todo el año fue del 71,1% y desde marzo comenzará el primer incremento del 30%, aunque en el global entienden que es del 41,1%, ya que el 11,1% se otorgó entre los meses de enero (5,1%) y febrero (6%).
Lo que pretenden las autoridades es asegurar la educación, garantizando los 190 días de clases obligatorios. Desde marzo, el valor índice se fija en 163,253, de manera tal que el sueldo básico del cargo testigo de maestro de grado jornada simple queda en $66.933. El valor de la hora cátedra de nivel medio está en $4.462 y el valor de la hora cátedra el nivel superior en $5.577.
Estos montos se modificarán con el reajuste del 10% previsto para septiembre. El índice quedará en 174,823, de manera que el sueldo básico de maestro de grado jornada simple rondará los $71.677, mientras que la hora cátedra de nivel medio en $4.778 y el de la hora cátedra de nivel superior en $5.973.
Por su parte, en el último tramo de aumento previsto para noviembre (20%) el valor índice cambiará y pasará a 197,963. Representará para el sueldo básico del cargo testigo de maestro de grado jornada simple un total de $81.164. El valor de la hora cátedra de nivel medio estará en $5.410, mientras que el valor del nivel superior rondará los $6.763.
¿Qué pasará con la paritaria docente a nivel nacional?
El Gobierno garantizó su cumplimiento en cada punto de la paritaria nacional docente acordada y lo que se hará en el futuro. Cualquier convenio que implique una mejora en las condiciones para los docentes en tal paritaria nacional será implementada en San Juan.
¿Qué pasará con el salario neto docente?
San Juan continúa garantizando el Salario Neto Docente Provincial Garantizado, equivalente al Salario Mínimo Nacional Docente Garantizado (SNDPG) establecido en Acta Paritaria Nacional Docente de fecha 17 de febrero 2023, artículo 2°, Anexo Tabla 1, incrementado en un 30% o sus equivalentes en horas cátedra nivel medio y superior.
A los fines de las horas cátedra, se considera la proporción de 12 horas cátedra para el nivel superior y 15 horas cátedra para el nivel secundario, para el cálculo de este SNDPG, incluido en este el Fondo Nacional de Incentivo Docente y Conectividad Nacional. Salvo modificación en más, el Salario Neto Docente Provincial Garantizado para los haberes del mes de marzo 2023 es de $137.991, para mayo 2023 de $147.386 y para julio de 2023 de $156.781.
Índice de actualización salarial
El Gobierno fijó un índice de actualización. Desde marzo, cuando el índice de inflación acumulada publicado por el Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INDEC) con más de cinco puntos porcentuales supere el incremento acumulado se aplicará esa fórmula para evitar que los salarios se depriman. Desde Hacienda explicaron que se tomará el índice de variación porcentual mensual del periodo referido y se aplicará sobre los salarios del mes anterior.