En un contexto donde la paritaria docente aguarda resolución (con una próxima reunión programada para este viernes), representantes de diversos gremios que defienden los intereses de empleados estatales del escalafón general se reunieron en las oficinas del Centro Cívico del Ministerio de Hacienda este jueves por la tarde, para participar de la Mesa de Revisión Salarial. Entre los sindicatos presentes se encuentran UPCN, ATE, Sindicato Médico, ATSA, SITRAVIAP, ASPROSA, SOEME y Luz y Fuerza.

Durante la reunión, que se extendió por varias horas, el Gobierno presentó una propuesta con el objetivo de preservar el poder adquisitivo de los agentes estatales.

Concretamente, la propuesta consiste en adelantar un mes el tramo del 10% acordado originalmente para septiembre, sumando un adicional del 5% que, según las autoridades, aseguraría que los empleados estén por encima de la inflación. En resumen, se propone un aumento del 15% para el mes de agosto.

 Pero la iniciativa no se detiene allí. El Ministerio de Hacienda también garantiza que en los meses subsiguientes se aplicará una especie de cláusula gatillo que permitirá que los porcentajes de aumento se adapten a los niveles de inflación en curso. Este enfoque busca brindar a los empleados una mayor certidumbre en relación a su poder adquisitivo en medio del complejo contexto económico.

A la espera de la respuesta de los gremios y la eventual aceptación de la propuesta, el panorama salarial para los empleados estatales no docentes se presenta en un marco de negociación que busca equilibrar las necesidades de los trabajadores con la realidad financiera del gobierno provincial.

Fuente: Zonda